Coordenador de Tecnologias de Informação

A Atittude está a recrutar para o seu cliente, um Coordenador de Tecnologias de Informação (m/f), para Luanda, em Angola.Funções Dar apoio directo ao Director de IT na gestão técnico-administrativa do departamento Acompanhar e organizar os trabalhos da equipa garantindo suporte aos utilizadores com eficiência e tratar dos temas mais complexos Fazer a...

A Atittude está a recrutar para o seu cliente, um Coordenador de Tecnologias de Informação (m/f), para Luanda, em Angola. Funções Dar apoio directo ao Director de IT na gestão técnico-administrativa do departamento Acompanhar e organizar os trabalhos da equipa garantindo suporte aos utilizadores com eficiência e tratar dos temas mais...

Luanda Brand Embaixador, será responsável pela: Promove os produtos; Representa a empresa de uma forma positiva; Constrói volume de vendas de linha; Interage com os clientes e as perspectivas de vendas; Funciona com outros membros da equipe; Trabalha com parceiros de negócios; Comunica-se com os meios de comunicação; Executa outras tarefas de...

Luanda Brand Embaixador, será responsável pela: Promove os produtos; Representa a empresa de uma forma positiva; Constrói volume de vendas de linha; Interage com os clientes e as perspectivas de vendas; Funciona com outros membros da equipe; Trabalha com parceiros de negócios; Comunica-se com os meios de comunicação; Executa outras tarefas de...

Missão de FamiliaAssegurar a definição e execução das técnicas de produção utilizadas para o projeto, desenvolvimento e preparação dos elementos de execução da produção do Grupo Casais, seguindo as normas e padrões de qualidade definidos pelo Grupo, e agindo consoante a ética do Grupo e os valores Casais.Principais ResponsabilidadesCoordenar...

Atividades principais • Desenvolvimento de ferramentas e procedimentos de gestão • Desenvolver e implementar ferramentas de relatório destinadas à gestão geral. • Definir as principais orientações dos controles e indicadores a serem implantados e a estrutura de reporte destinada à gestão geral. • Projetar painéis de atividades...

Luanda Brand Manager, será responsável pela: Gestão da marca no ponto de venda; Análise de tendências, mercado e concorrência; Gestão de sell-in e sell-out; Gestão dos seus trabalhos; Garantir o cumprimento dos objectivos e as directrizes da marca; Monitorando as tendências do mercado; Reunião com clientes e prestações de contas; Realização...

Luanda Sales Representativo, será responsável pela: Apresentar e vender produtos para atuais e potenciais clientes; Preparar planos de acção e cronogramas para identificar metas específicas e projectar o número de contactos a serem feitas; Preparar apresentações, propostas e contractos de vendas; Desenvolver e manter materiais de vendas e...

Luanda Brand Manager, será responsável pela: Gestão da marca no ponto de venda; Análise de tendências, mercado e concorrência; Gestão de sell-in e sell-out; Gestão dos seus trabalhos; Garantir o cumprimento dos objectivos e as directrizes da marca; Monitorando as tendências do mercado; Reunião com clientes e prestações de contas; ...

Luanda Sales Representativo, será responsável pela: Apresentar e vender produtos para atuais e potenciais clientes; Preparar planos de acção e cronogramas para identificar metas específicas e projectar o número de contactos a serem feitas; Preparar apresentações, propostas e contractos de vendas; Desenvolver e manter materiais de vendas e...

DIMENSÃO DO POSTO Humanas : Relação permanente com todos os colaboradores da filial, principalmente com os diferentes secretariados da filial, prestadores, supervisores de trabalho, permanentes e as outras entidades transversas. Perímetro de actividade : Escritórios, BASE INDUSTRIAL. Gestão : Acções de preparação de chegadas/saídas dos...

Atividades principais Desenvolvimento de ferramentas e procedimentos de gestão Desenvolver e implementar ferramentas de relatório destinadas à gestão geral. Definir as principais orientações dos controles e indicadores a serem implantados e a estrutura de reporte destinada à gestão geral. Projetar painéis de atividades (semanais, mensais ou...

DIMENSÃO DO POSTOHumanas : Relação permanente com todos os colaboradores da filial, principalmente com os diferentes secretariados da filial, prestadores, supervisores de trabalho, permanentes e as outras entidades transversas.Perímetro de actividade : Escritórios, BASE INDUSTRIAL.Gestão : Acções de preparação de chegadas/saídas dos colaboradores...

DIMENSÃO DO POSTOInstalações em Luanda onde se incluem edifícios de escritórios e habitação, condomínios de habitação,alojamento e estrutura para escritórios ou de formação, parque de armazenamento, Guest-House, Centro Médico e de Socorro, centros de lazer onshore e locais de lazer na península do Mussulo;Regime de trabalho: 40 horas...

DIMENSÃO DO POSTOHumanas : Relação permanente com todos os colaboradores da filial, principalmente com os diferentessecretariados da filial, prestadores, supervisores de trabalho, permanentes e as outras entidadestransversas.Gestão : Acções de preparação de chegadas/saídas dos colaboradores da TEPA, de modo a ser mais eficienteo processo de...